Vacature
logistiek planner
pootaardappelen

Logistiek Planner Aardappelen

Logistiek planner pootaardappelen

Een zelfstandige baan binnen een internationale organisatie met goede groei. Ruimte om jezelf te ontwikkelen op professioneel gebied, maar ook op persoonlijk vlak. Een hecht team van collega’s met hart voor de zaak. Aan jou de mooie taak om ervoor te zorgen dat aardappelen volgens planning gereed staan bij onze telers.

Wordt dit jouw nieuwe rol?

  • Jij brengt vraag en aanbod van aardappelen bij elkaar en werkt daarbij nauw samen met je collega’s van verkoop binnendienst die contact hebben met onze binnen- en buitenlandse klanten.
  • Samen met je logistieke collega’s coördineer je de verladingen aardappelen per regio. Je overlegt hierbij ook veel met je buitendienstcollega’s die bij de telers op het erf komen. Met hen stem je onder andere de kwaliteit van de aardappelen af voor diverse bestemmingen. Ieder land hanteert namelijk eigen kwaliteitseisen.
  • Ook stuur je telers aan om de verschillende partijen aardappelen klaar te maken volgens opdracht.
  • Je bent een informatiebron voor diverse partijen zowel binnen Agrico als daarbuiten over met name de voortgang van de verladingen.

We luisteren graag naar jouw innovatieve inbreng over ons logistieke proces, zodat onze afdeling optimaal blijft functioneren.

Logistiek Planner Aardappelen

Jouw profiel

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste collega die nieuwsgierig is naar de internationale wereld achter de aardappel. We gaan graag met je in gesprek over wat jij meebrengt en hoe je je verder zou kunnen ontwikkelen. Herken jij jezelf in onderstaand profiel?

  • Teamspeler met eigen verantwoordelijkheid: samen met je logistieke collega’s zorg je ervoor dat de aardappelen uit de schuren van telers op de plaats van bestemming komen.
  • Plannen en organiseren: je vindt het leuk om continu te schakelen met telers en collega’s en bewaart het overzicht terwijl je de logistieke puzzel in elkaar legt.
  • Flexibel: je hebt een flexibele houding wat betreft aantal uren en inzetbaarheid tijdens drukkere perioden. De periode van oktober tot mei is op de logistieke afdeling de drukste periode van het jaar. Dit betekent ook dat in de zomerperiode er genoeg ruimte is om vrij te nemen.
  • Hbo werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je een logistieke of agrarische hbo-opleiding afgerond of heb je dit niveau weten te bereiken door werkervaring.
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord en tekst en kunt je ook prima redden in het Engels.

Kun je niet alles aanvinken, maar denk je wel dat deze functie bij jou past? Benader ons vooral. Dan leggen we je graag persoonlijk uit wat je kunt verwachten van de functie van logistiek planner.

Dit bieden wij

Het takenpakket is gevarieerd en de werkomgeving kan dynamisch genoemd worden. Wij bieden jou een passend introductieprogramma. De werkuren per week kunnen in overleg worden bepaald. Gedurende het hoogseizoen (oktober t/m april) is een werkweek van minimaal 36 uur noodzakelijk voor de invulling van deze functie.

Verder bieden wij

  • Een marktconform salaris: wij streven ernaar om een aantrekkelijk salarispakket te bieden dat past bij de functie, kwalificaties en ervaring van onze medewerkers.
  • Bovenop het maandsalaris ontvang je nog een vaste dertiende maand en vakantietoeslag van 8,33%.
  • Premievrije pensioenopbouw
  • Tegemoetkoming in de zorgverzekering
  • Vitaliteitsbudget en fietsplan
  • Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen op professioneel en persoonlijk niveau
  • Jaarrond activiteiten met onze personeelsvereniging
Agrico_headquarter_front_2

Hebben we je enthousiast gekregen?

Stuur dan je motivatie uiterlijk vrijdag 24 mei 2024 naar personeelszaken@agrico.nl.

Wil je meer weten over de functie? Bel gerust met Corine Smits, teammanager telerslogistiek binnen de afdeling operations: 06-51156629.

Met vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Thea de Ruiter (HR medewerker) via personeelszaken@agrico.nl of 06-83197539.

Onze kernwaarden

Onze kernwaarden liggen ten grondslag aan alles wat wij doen en waar wij voor staan.
Ze staan centraal in onze manier van werken en zijn leidend in het realiseren van onze doelen.

Professioneel

Onze medewerkers zijn resultaatgerichte professionals die op basis van actuele kennis van zaken situaties beïnvloeden en doelen realiseren.

Verbonden

Onze medewerkers nemen verantwoordelijkheid voor de organisatie en het eigen handelen. Door op een open en eerlijke manier samen te werken en kennis te delen, worden relaties opgebouwd.

Persoonlijk

Onze medewerkers zijn betrouwbaar en oprecht betrokken en ondersteunen en bemoedigen waar mogelijk.